У Китаї віруситься проєкт для «перекачування» знань звільнюваних співробітників у ШІ-агентів
У Китаї віруситься проєкт Colleague Skill, що навчає ШІ-агентів навичкам і знанням співробітника компанії перед його звільненням.
У соціальній мережі RedNote (у країні відома як Xiaohongshu) активно обговорюють відкритий проєкт Colleague Skill. Він набрав понад 8000 зірок на GitHub. Розробник позиціонує інструмент як спосіб ефективніше «попрощатися» з колегами.
Сервіс дозволяє «передати» ШІ-асистенту професійні знання співробітника, особливості роботи з інформацією, стиль спілкування в листуванні та на дзвінках. Для навчання потрібно завантажити повідомлення з робочих чатів, документи, таблиці, електронні листи, аудіозаписи та скриншоти.
Colleague Skill спроможний писати код за технічними специфікаціями, відповідати на запитання й навіть перекладати провину на інших.
Проєкт з’явився на тлі повідомлень про те, що дедалі більше роботодавців вимагали від співробітників систематично документувати робочі процеси та логіку ухвалення рішень, а потім звільняли їх. Керівництво називало це «оптимізацією процесів», однак насправді дані використовували для навчання ШІ-систем.
Користувачі негативно сприйняли ситуацію — вони назвали процес «дистиляцією працівника». У мережі з’явився проєкт Anti distillation skill, який має допомогти захиститися від копіювання знань.
Останнім часом на GitHub став популярним проєкт під назвою «同事.skill».
3 квітня одна блогерка заявила, що вона розробила «反蒸馏skill».
Вона сказала: усі ми виходимо працювати як тяглова худоба, ніхто не хоче, щоб із нього зробили skill, а потім він втратив роботу, тож я винайшла «反蒸馏skill». Сподіваюся, що всі у цій хвилі ШІ зможуть прожити трохи довше. pic.twitter.com/53OJZLSc7A— 李老师不是你老师 (@whyyoutouzhele) April 3, 2026
Він дозволяє переписати архівні документи так, щоб вони стали менш корисними для ШІ-агента.
Інші користувачі почали викладати репозиторії, які пропонують оцифрувати колишню дівчину, начальника або самого себе для ділового листування.
Нагадаємо, експерти прогнозують близький прорив нейроінтерфейсів у Китаї.